德化县四措施提高机构编制管理水平-【资讯】

德化县四措施提高机构编制管理水平

中国机构网9月8日讯 近年来，福建省德化县编办以“管理科学、制度完善、操作规范”为目标，在加强机构编制管理上大做文章，不断完善机构编制管理机制，促进机构编制管理工作步入制度化、科学化轨道。

一是加强机构编制日常管理。建立完善了人员编制与机构编制台帐，充分利用现代化办公手段，配备专门电脑，按照“一单位一本帐”要求，将各单位及实有人员的基础资料输入电脑。建立机构编制管理基础数据库，着力建好三本资料台帐，即单位基础资料台账、实有人员基础资料台账及人员增减变化情况台账，逐步建立起程序规范、数据完备、查询方便的机构编制信息网络系统，大大提高了机构编制管理效率。

二是严格审批程序。严格按照上级文件要求，坚持“一支笔”审批，按程序办理。坚持做到凡涉及机构编制事宜均须由机构编制部门调研提出方案，并按程序办理；凡编委决定的机构编制事项均须由主管机构编制的领导一支笔审批；凡以县委、县政府、县编委名义批准的机构编制事项均由县编办统一办文。

三是推行机构编制实名制管理。除涉密事项外，对全县各机关事业单位在编人员进行公示，公示内容包括：机构名称、主要职责、内部机构、人员编制及配备人员名单等，增加人员编制工作的透明度，划清在编人员和非在编人员，解决混编混岗问题，增强机构编制管理意识。

四是以贯彻实施《解释》为契机，进一步加大机构编制监督检查力度。加强对各单位的机构编制管理、监督和指导，充分发挥机构编制监督职能，加强对各单位机构编制、人员配备、领导职数配备及“三定”规定配置的职能履行等情况进行监督检查，防止各种违反机构编制纪律行为的发生。

[憨鼠责编：谷莹]

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